Informations concernant l’employeur

* Champs obligatoires

Informations concernant le/la salarié-e

Formule d’appel

Remarque: une retraite flexible est possible au plus tôt à partir du 58e anniversaire de la personne.

La personne assurée est-elle en possession de sa pleine capacité de travail ou de gain? Une personne n’est pas en possession de sa pleine capacité de travail si, au début de l’assurance, elle doit renoncer totalement ou partiellement à travailler pour des raisons de santé, elle touche des indemnités journalières à la suite d’une maladie ou d’un accident, elle ne peut plus totalement exercer une activité correspondant à sa formation et à ses capacités ou elle est invalide au sens de l’assurance-invalidité, accidents ou militaire fédérale et/ou elle touche des prestations d’une ou plusieurs de ces institutions (veuillez joindre la notification de rente).

Remarque: si l’incapacité de travail ne nous a pas encore été déclarée, le formulaire «Annonce d’incapacité de travail resp. de gain» doit être fourni.

Remarque: si l’incapacité de travail ne nous a pas encore été déclarée, le formulaire «Annonce d’incapacité de travail resp. de gain» doit être fourni.

* Champs obligatoires

Informations concernant la retraite flexible

Quelle est la forme de retraite que votre collaborateur-trice souhaite?

Retraite ordinaire

Remarque: un départ à la retraite ordinaire n’est pas soumis à déclaration. Vous pouvez annuler/clore le processus sans plus de formalités.

Remarque: nous informerons directement votre collaborateur-trice du montant des prestations de vieillesse en temps voulu.

Retraite partielle

Remarque: nous informerons directement votre collaborateur-trice du montant des prestations de vieillesse en temps voulu.

Salaire annuel et degré d’occupation avant la nouvelle étape de retraite partielle:

Salaire annuel et degré d’occupationaprès la nouvelle étape de retraite partielle:

Remarque: une retraite partielle peut s’échelonner au maximum en trois étapes de retraite, avec une proportion minimale de 20% chacune. Une retraite partielle doit s’accompagner d’une réduction correspondante du degré d’occupation et du salaire de base. Les dispositions réglementaires font foi dans tous les cas.

Retraite anticipée

Remarque: nous informerons directement votre collaborateur-trice du montant des prestations de vieillesse en temps voulu.

Maintien de l’assurance après l’âge terme

Remarque: s’il est prévu que la personne assurée continue de travailler au-delà de l’âge terme, il convient de le déclarer au moyen du formulaire «Maintien de l’assurance après l’âge terme».

Dispositions prévues par une convention collective applicables à la retraite anticipée

Existe-t-il des dispositions prévues par une convention collective applicables à la retraite anticipée?

Confirmation

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