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Le choix d’une solution de prévoyance d’entreprise est une décision importante pour les responsables des entreprises suisses – il s’agit tout de même de la prévoyance vieillesse des collaborateurs.
Lors du choix de la prévoyance d’entreprise, il n’y a pas de bonne ou de mauvaise solution. Pour trouver la solution optimale pour l’entreprise, les collaborateurs et l’entrepreneur, cela vaut la peine d’étudier la question en détail.
La décision différera selon que la priorité va à une sécurité maximale avec pack tranquillité complet ou l’opportunité d’une rémunération supérieure des capitaux de vieillesse. Ce qui est déterminant, c’est le rapport entre la sécurité pour l’entreprise et les perspectives de rendement pour les employés.
Grâce à une part d’actions plus élevée, vous et vos employés avez la chance de participer à une stratégie de placement résolument axée sur la performance.
Avec nos plans de prévoyance préconfigurés, nous offrons aux PME des solutions simples pour le 2e pilier. Celles-ci sont parfaitement adaptées aux exigences et aux possibilités financières de l’entreprise.
Les couverture des risques en cas de décès et d’invalidité a lieu auprès de la Baloise Vie SA. La fondation collective a également délégué les aspects administratifs de l’exécution de la prévoyance professionnelle à la Baloise Vie SA. La gestion des fonds des caisses de prévoyance investis en parts de la Fondation de la Baloise pour le placement des capitaux d’institutions de prévoyance est réalisée par la Baloise Asset Management Suisse SA, une société spécialisée dans la gestion de fortune pour les investisseurs institutionnels, sur la base des dispositions statuaires et réglementaires de la fondation de placement.